BBB wil de Wet DBA behouden en verbeteren, zodat zelfstandigen kunnen blijven ondernemen zonder overmatige regelgeving, maar met duidelijke spelregels. Ze pleiten voor gerichte handhaving op schijnzelfstandigheid, sectorale duidelijkheid, bescherming van kwetsbare zzp’ers en voorafgaande zekerheid voor opdrachtgevers en zelfstandigen. BBB wijst strengere regulering zoals recent voorgestelde wetten af en wil de Wet DBA toekomstbestendig maken met concrete aanpassingen.
BBB ziet de Wet DBA als een werkbaar kader, maar erkent het gebrek aan duidelijkheid en rechtszekerheid voor zzp’ers en opdrachtgevers. Ze willen de wet behouden en verbeteren, niet vervangen door strengere alternatieven, zodat echte zelfstandigen niet worden belemmerd door overregulering.
“BBB kiest voor behoud en verbetering van de Wet DBA, zodat zelfstandige ondernemers kunnen blijven ondernemen zonder verstikkende regelgeving, maar met duidelijke spelregels. We wijzen overregulering die echte zelfstandigheid ondermijnt zoals voorgesteld in de recente wetsvoorstellen (VBAR en de initiatiefwet Zelfstandigen) af.”
BBB wil gerichte handhaving op schijnzelfstandigheid, maar geen ‘jacht’ op bonafide ondernemers. Ze pleiten voor voorafgaande zekerheid via vrijwillige toetsing of sectorale modelovereenkomsten, duidelijke sectorregels en bescherming van zzp’ers met een laag tarief.
“Gerichte handhaving op structureel misbruik en schijnzelfstandigheid, met prioriteit bij kwetsbare situaties, maar géén jacht op bonafide ondernemers.”
“Voorafgaande zekerheid voor opdrachtgevers en zelfstandigen via een vrijwillige toets of sectorale modelovereenkomsten (“Verklaring Arbeids Relatielight”).”
“Duidelijke regels per sector en richtlijnen, zodat werkgevers en werkenden van tevoren weten of er sprake is van een dienstverband.”
“Bescherming van zelfstandigen met een laag uurtarief (< €36), via een rechtsvermoeden van werknemerschap in combinatie met ruimte voor uitzonderingen.”
“Verduidelijking van het gezagscriterium, in lijn met recente rechtspraak (zoals het Deliveroo-arrest), zodat praktijk en recht beter op elkaar aansluiten.”
D66 erkent dat de huidige regels rond zelfstandig ondernemerschap, waaronder de Wet DBA, leiden tot onzekerheid en oneerlijke concurrentie tussen werknemers en zelfstandigen. Ze willen de verschillen in belasting en sociale zekerheid tussen deze groepen verkleinen en pleiten voor meer duidelijkheid en eerlijkheid op de arbeidsmarkt, zodat echte zelfstandigen ruimte krijgen en schijnzelfstandigheid wordt tegengegaan.
D66 vindt dat de huidige situatie met de Wet DBA leidt tot te grote verschillen in belasting en sociale zekerheid tussen werknemers en zelfstandigen, wat oneerlijke concurrentie en schijnzelfstandigheid in de hand werkt. Ze willen deze verschillen verkleinen en zorgen voor meer zekerheid en bescherming voor zelfstandigen, zonder het ondernemerschap te belemmeren.
“Mensen moeten zelf kunnen kiezen hoe zij werken: in loondienst, zelfstandig of als werkgever. Maar de verschillen in belastingen en sociale zekerheid zijn voor deze groepen te groot. Ondernemerschap uit overtuiging juichen we toe, maar veel zelfstandigen bouwen geen pensioen op of hebben geen verzekering voor arbeidsongeschiktheid. Met alle gevolgen van dien voor henzelf en de samenleving. En als zelfstandigen of opdrachtgevers eigenlijk geen keuze hebben, is ook geen sprake van een eerlijke arbeidsmarkt. D66 wil daarom de verschillen tussen deze groepen werkenden verkleinen en oneerlijke concurrentie voorkomen.”
D66 waardeert zelfstandig ondernemerschap, maar wil voorkomen dat de Wet DBA wordt omzeild voor schijnzelfstandigheid. Ze willen dat zelfstandigen die echt zelfstandig zijn, de ruimte krijgen, terwijl schijnzelfstandigheid wordt aangepakt om de arbeidsmarkt eerlijker te maken.
“Een groot deel van de zelfstandigen heeft de zaken goed op orde. Ze zijn een waardevolle toevoeging aan onze innovatieve economie. Ze verdienen de ruimte die nodig is voor hun zelfstandig ondernemerschap.”
BVNL wil de Wet DBA volledig intrekken en pleit voor maximale keuzevrijheid voor werkenden om zelf te bepalen of zij als zzp’er of in loondienst werken. De partij ziet de Wet DBA als een belemmering voor ondernemerschap en arbeidsmarktflexibiliteit en wil deze daarom afschaffen.
BVNL beschouwt de Wet DBA als een onnodige beperking voor zelfstandigen en werkgevers. Door de wet in te trekken, wil de partij het ondernemerschap stimuleren en mensen de vrijheid geven hun arbeidsrelatie zelf te kiezen, zonder overheidsbemoeienis.
“De wet DBA wordt ingetrokken en mensen mogen zelf bepalen of ze liever in loondienst gaan of als ZZP’er aan de slag gaan.”
FVD wil de Wet DBA volledig schrappen omdat zij deze zien als een belemmering voor zelfstandige ondernemers (ZZP’ers). Hun kernvoorstel is het afschaffen van deze "Anti-ZZP wet", zodat zelfstandigen volledige vrijheid krijgen in het kiezen van hun opdrachtgevers en het factureren van hun diensten. De partij positioneert zich hiermee duidelijk tegen overheidsbemoeienis en vóór ondernemingsvrijheid.
FVD beschouwt de Wet DBA als een onnodige en schadelijke beperking voor ZZP’ers. Volgens de partij beperkt deze wet de vrijheid van zelfstandigen om te bepalen voor wie ze werken en hoe ze hun werk organiseren. Door de wet te schrappen, wil FVD de regeldruk verminderen en het ondernemerschap stimuleren.
“Wet DBA schrappen. We schrappen de Anti-ZZP wet, zodat ZZP-ers zelf kunnen beslissen voor wie ze werken en aan wie ze factureren.”
JA21 wil de Wet DBA voor zzp’ers verbeteren en vereenvoudigen, omdat de huidige regelgeving te veel onzekerheid en belemmeringen oplevert voor zelfstandig ondernemerschap. Ze stellen voor om hierbij inspiratie te halen uit het Belgisch model, zodat zzp’ers meer ruimte en duidelijkheid krijgen. Het doel is om het ondernemerschap te stimuleren door minder complexe en restrictieve regels.
JA21 vindt dat de huidige Wet DBA te ingewikkeld is en ondernemers belemmert, waardoor er meer duidelijkheid en ruimte voor zzp’ers nodig is. Door te kijken naar het Belgisch model wil JA21 de regelgeving vereenvoudigen en het zelfstandig ondernemerschap aantrekkelijker maken. Dit moet onzekerheid voor zowel opdrachtgevers als zzp’ers verminderen en de arbeidsmarkt flexibeler maken.
“Regelgeving voor ZZP’ers vereenvoudigen. JA21 wil de Wet DBA verbeteren en hiervoor kijken naar het Belgisch model om ZZP’ers meer ruimte en duidelijkheid te geven.”
Niet expliciet genoemd in verkiezingsprogramma
Niet expliciet genoemd in verkiezingsprogramma
Niet expliciet genoemd in verkiezingsprogramma
Niet expliciet genoemd in verkiezingsprogramma
Niet expliciet genoemd in verkiezingsprogramma
Niet expliciet genoemd in verkiezingsprogramma
Niet expliciet genoemd in verkiezingsprogramma
Niet expliciet genoemd in verkiezingsprogramma
Niet expliciet genoemd in verkiezingsprogramma
Niet expliciet genoemd in verkiezingsprogramma
Niet expliciet genoemd in verkiezingsprogramma
Niet expliciet genoemd in verkiezingsprogramma
Niet expliciet genoemd in verkiezingsprogramma