NSC wil het minimumloon stapsgewijs verhogen naar €18 per uur en koppelt hieraan een vernieuwing van het inkomensstelsel, zodat werken weer de basis van inkomen wordt. Ook willen ze het minimumjeugdloon verhogen en de koppeling van uitkeringen en AOW aan het minimumloon behouden, zodat deze meegroeien met de lonen. Het doel is bestaanszekerheid te vergroten en te zorgen dat werken loont.
NSC stelt voor het minimumloon stapsgewijs te verhogen naar €18 per uur, met als doel dat het loon weer de basis vormt van het inkomen en mensen hun dagelijkse kosten kunnen betalen. Dit wordt gekoppeld aan een bredere stelselvernieuwing.
NSC wil het minimumjeugdloon verhogen zodat jongeren meer verdienen en uiteindelijk het jeugdloon vanaf 18 jaar vervangen door het reguliere minimumloon. Dit moet de inkomenspositie van jongeren verbeteren.
“We verhogen het minimumjeugdloon zodat jongeren meer gaan verdienen. We willen dat uiteindelijk het jeugdloon vanaf 18 jaar wordt vervangen door het minimumloon.”
NSC vindt het belangrijk dat uitkeringen en de AOW gekoppeld blijven aan het minimumloon, zodat deze automatisch meestijgen met de lonen en bestaanszekerheid bieden aan mensen die niet (meer) kunnen werken.
“We handhaven de koppeling van AOW en andere uitkeringen met het minimumloon zodat deze ook meegroeien met de gemiddelde stijging van de contractlonen.”
NSC wil voorkomen dat werkgevers een deel van het minimumloon van arbeidsmigranten kunnen inhouden voor huisvesting, om uitbuiting tegen te gaan en te zorgen dat arbeidsmigranten daadwerkelijk het volledige minimumloon ontvangen.
“We schaffen de mogelijkheid voor werkgevers af om een percentage (25%) van het minimumloon van arbeidsmigranten voor huisvesting in te houden.”
D66 wil het minimumloon verhogen, evenals het minimumjeugdloon, om werken lonender te maken en bestaanszekerheid te vergroten. De partij koppelt de bijstand aan het minimumloon, zodat deze mee stijgt, en ziet een hoger minimumloon als een manier om de afhankelijkheid van toeslagen te verminderen. D66 kiest hiermee voor een structurele verbetering van inkomens aan de onderkant van de arbeidsmarkt.
D66 verhoogt het minimumloon en het minimumjeugdloon om armoede te bestrijden en te zorgen dat werken loont. De bijstand stijgt in verhouding mee, en vanaf 18 jaar geldt het volwassen minimumloon. Dit moet mensen meer bestaanszekerheid geven en de kloof tussen werken en uitkering verkleinen.
“We verhogen het minimumloon en het minimumjeugdloon. De bijstand stijgt in verhouding mee. Vanaf 18 word je als volwassene betaald, omdat je dat dan ook bent.”
D66 ziet het verhogen van het minimumloon als een manier om minder mensen afhankelijk te maken van toeslagen. Door inkomens aan de onderkant te verhogen, wordt het sociale zekerheidsstelsel eenvoudiger en krijgen mensen meer zekerheid uit hun loon.
“Door de verhoging van het minimumloon en van de bijstand die daaraan gekoppeld is, zullen minder mensen afhankelijk zijn van toeslagen. Zo komt de basis weer op orde.”
D66 koppelt de verhoging van het minimumloon aan een bredere hervorming van het belastingstelsel, waarbij de eerste en tweede schijf van de inkomstenbelasting worden verlaagd. Dit moet werken aantrekkelijker maken en de inkomenspositie van werkenden verbeteren.
“We verlagen de eerste en tweede schijf van de inkomstenbelasting en verhogen we het minimumloon.”
D66 noemt het verhogen van het minimumloon expliciet als een van de kernpunten van hun programma, waarmee ze hun inzet op bestaanszekerheid en eerlijke beloning onderstrepen.
“Hoger minimumloon”
GroenLinks-PvdA wil het minimumloon fors verhogen naar 18 euro per uur, omdat ze vinden dat werken moet lonen en mensen een inkomen verdienen waarmee ze vooruit kunnen komen. Ze koppelen deze verhoging aan het streven naar hogere lonen in het algemeen, het tegengaan van armoede en het eerlijk delen van welvaart. Ook willen ze dat uitkeringen en de AOW meestijgen met het minimumloon.
GroenLinks-PvdA stelt een substantiële verhoging van het minimumloon voor als kernmaatregel om armoede te bestrijden en werkenden een fatsoenlijk inkomen te bieden. Ze zien dit als essentieel om onderbetaling tegen te gaan en de welvaart eerlijker te verdelen. De verhoging van het minimumloon is expliciet gekoppeld aan het verhogen van uitkeringen en de AOW.
“We verhogen het minimumloon naar 18 euro per uur.”
“Het minimumloon gaat fors omhoog. We delen de welvaart eerlijk: de AOW en andere uitkeringen stijgen mee, en we strijden tegen armoede.”
“Om betere arbeidsomstandigheden te creëren en de vraag naar arbeidsmigranten te ontmoedigen, verhogen we het wettelijk minimumloon...”
Volt wil het minimumloon verhogen naar 19 euro om een normale levensstandaard te garanderen voor werkenden. Ze benadrukken dat het minimumloon niet afhankelijk mag zijn van de politieke kleur van het kabinet en dat deze verhoging niet ten koste mag gaan van kleine ondernemers. De stijging van het minimumloon wordt losgekoppeld van de minimum- en AOW-uitkeringen, omdat deze volgens Volt het sociaal minimum al garanderen.
Volt vindt dat het huidige minimumloon onvoldoende is om van rond te komen en wil het daarom geleidelijk verhogen naar 19 euro. Hiermee willen ze een normale levensstandaard voor werkenden waarborgen, zonder dat mensen met een minimumloon onder het sociaal minimum uitkomen. Tegelijkertijd willen ze voorkomen dat deze verhoging kleine ondernemers schaadt of grote bedrijven bevoordeelt.
“Daarom vindt Volt het belangrijk dat het minimumloon een normale levensstandaard garandeert. Om het minimumloon niet afhankelijk te maken van de politieke kleur van het kabinet, verhogen we het minimumloon geleidelijk naar 19 euro. Het verhogen van het minimumloon mag niet ten koste gaan van kleine ondernemers, en zo grote bedrijven in de kaart spelen.”
“Het is hierbij essentieel dat mensen die het minimumloon betaald krijgen niet onder het sociaal minimum uitkomen. Volt houdt hier rekening mee in haar andere voorstellen.”
Volt kiest ervoor om de verhoging van het minimumloon niet automatisch te laten doorwerken in de minimum- en AOW-uitkeringen, omdat deze uitkeringen volgens hen het sociaal minimum al garanderen.
“De gekoppelde minimum- en AOW-uitkeringen volgen deze stijging niet, aangezien deze het sociaal minimum nu al garanderen.”
50PLUS steunt verhogingen van het minimumloon en wil de koppeling tussen de AOW-uitkering en het wettelijk minimumloon behouden. Hiermee wil de partij de koopkracht van ouderen en mensen met een laag inkomen beschermen en versterken.
50PLUS spreekt expliciet steun uit voor verhogingen van het minimumloon. Dit standpunt is bedoeld om de inkomenspositie van mensen met een laag inkomen te verbeteren en zo de bestaanszekerheid te vergroten.
“Verhogingen van het minimumloon kan op onze steun rekenen.”
De partij vindt het essentieel dat de AOW-uitkering gekoppeld blijft aan het wettelijk minimumloon, zodat ouderen meeprofiteren van eventuele stijgingen van het minimumloon en hun koopkracht behouden blijft.
“De AOW-uitkering is er voor iedereen en blijft gekoppeld aan het wettelijk minimumloon.”
BIJ1 wil het minimumloon direct verhogen naar €19 per uur en dit structureel koppelen aan 60% van het mediaan inkomen, zodat het meegroeit met de lonen. Ook willen ze het minimumjeugdloon afschaffen en het minimumloon gelijk trekken voor alle leeftijden, met een gelijke verhoging van de AOW en bijstandsuitkering. Hun visie is dat werken niet alleen om te overleven moet zijn, maar het leven van mensen daadwerkelijk moet verrijken.
BIJ1 stelt voor het minimumloon onmiddellijk te verhogen naar €19 per uur, met als doel armoede te bestrijden en bestaanszekerheid te vergroten. Ze koppelen het minimumloon aan 60% van het mediaan inkomen, zodat het automatisch meestijgt met de algemene loonontwikkeling. Dit moet ervoor zorgen dat werken loont en dat mensen niet langer hoeven te werken om te overleven.
“Het minimumloon verhogen we direct naar € 19 per uur. Met een gelijke verhoging van de AOW (pensioen) en de bijstandsuitkering. We koppelen het minimumloon aan 60% van het mediaan inkomen, zodat het structureel meestijgt met andere lonen. Het minimumjeugdloon schaffen we af en trekken we gelijk met het minimumloon voor volwassenen.”
BIJ1 wil dat iedereen minimaal het minimumloon ontvangt, ook stagiairs en trainees. Hiermee willen ze uitbuiting tegengaan en zorgen dat alle werkenden eerlijk worden beloond, ongeacht hun contractvorm of leeftijd.
“Iedereen krijgt minimaal het minimumloon, ook stagiairs en trainees.”
DENK pleit voor een forse verhoging van het minimumloon naar 18 euro per uur om de bestaanszekerheid te vergroten en armoede te bestrijden. Het minimumloon blijft gekoppeld aan uitkeringen, zodat ook deze meestijgen met de lonen. Hiermee wil DENK inkomensongelijkheid aanpakken en het leven betaalbaarder maken voor mensen met lage inkomens.
DENK wil het minimumloon substantieel verhogen naar 18 euro per uur. Dit moet zorgen voor een eerlijk loon voor iedereen, de koopkracht versterken en armoede terugdringen. De verhoging van het minimumloon is een kernmaatregel om bestaanszekerheid te vergroten.
“Wij willen een eerlijk loon voor alle Nederlanders. Daarom zijn wij voor een verhoging van het minimumloon naar 18 euro per uur.”
DENK vindt het belangrijk dat uitkeringen meestijgen met het minimumloon, zodat ook mensen met een uitkering hun koopkracht behouden. Door deze koppeling te waarborgen, wil DENK voorkomen dat uitkeringsgerechtigden achterblijven bij loonontwikkelingen.
“De koppeling met het minimumloon blijft bestaan.”
De Partij voor de Dieren (PvdD) wil het minimumloon fors verhogen naar minimaal 60% van het mediane inkomen en het minimumjeugdloon volledig afschaffen. Uitkeringen stijgen mee met het minimumloon, zodat iedereen een eerlijk en bestaanszeker inkomen heeft. De partij ziet een hoger minimumloon als essentieel voor een rechtvaardige samenleving waarin werkenden en uitkeringsgerechtigden niet in armoede hoeven te leven.
De PvdD pleit voor een substantiële verhoging van het minimumloon naar ten minste 60% van het mediane inkomen. Dit moet de bestaanszekerheid vergroten en armoede onder werkenden en uitkeringsgerechtigden tegengaan. Ook uitkeringen zoals AOW, WIA, Wajong en bijstand stijgen automatisch mee met het minimumloon.
“de mediane lonen, met als ondergrens 60% van het mediane inkomen. Uitkeringen zoals de AOW, WIA, Wajong en bijstand stijgen mee.”
De partij wil het minimumjeugdloon volledig afschaffen, zodat jongeren hetzelfde minimumloon ontvangen als volwassenen. Dit voorkomt dat jongeren structureel onderbetaald worden en draagt bij aan een eerlijker arbeidsmarkt.
“We schaffen het minimumjeugdloon af. Iedereen hoort een eerlijk loon te krijgen.”
De SP wil het minimumloon verhogen om werkenden een eerlijker inkomen te geven en armoede te bestrijden. Ze zien een hoger minimumloon als essentieel voor bestaanszekerheid en het versterken van de positie van werkenden. Concrete voorstellen zijn gericht op het verhogen van het minimumloon en het koppelen van uitkeringen aan deze verhoging.
De SP pleit voor een forse verhoging van het minimumloon om werken lonender te maken en armoede onder werkenden tegen te gaan. Dit is een kernpunt in hun visie op een eerlijke economie en sociale rechtvaardigheid.
De VVD wil de koppeling tussen het minimumloon en uitkeringen loslaten, zodat werken meer loont dan een uitkering ontvangen. Uitkeringen (behalve AOW en arbeidsongeschiktheidsregelingen) stijgen voortaan alleen met de inflatie, terwijl het minimumloon met de cao-lonen kan meestijgen. Hiermee wil de VVD het verschil tussen werken en een uitkering vergroten en de prikkel om te werken versterken.
De VVD vindt dat uitkeringen de afgelopen jaren te hard zijn gestegen doordat ze automatisch meestijgen met het minimumloon, waardoor werken soms nauwelijks loont. Door de koppeling los te laten, stijgen uitkeringen alleen nog met de inflatie, zodat werkenden er relatief meer op vooruitgaan dan mensen met een uitkering.
“De huidige koppeling tussen minimumloon en uitkeringen zorgt ervoor dat veel werkenden er nooit méér op vooruit mogen gaan dan uitkeringsgerechtigden. Wij laten deze koppeling los en herstellen het verschil tussen werk en uitkering. Voortaan stijgen de uitkeringen, behalve de AOW en regelingen voor arbeidsongeschikten, mee met de inflatie in plaats van met de lonen.”
De VVD signaleert dat het voor sommige mensen niet loont om meer uren te werken, omdat toeslagen en heffingskortingen wegvallen en extra uren soms minder opleveren dan het minimumloon. Daarom wil de VVD een werkbonus voor tweeverdieners en meer ruimte voor werkgevers om meer werken te belonen.
“Voor te veel Nederlanders loont het niet om meer uren te werken door een wirwar aan toeslagen en heffingskortingen. Die uren leveren netto soms zelfs minder op dan het minimumloon. Daarom geven we een werkbonus aan tweeverdieners.”
BVNL wil het minimumjeugdloon fors verhogen en deze laten stoppen bij 18 jaar, waarna het reguliere minimumloon geldt. Hiermee beoogt de partij de inkomenspositie van jongeren te verbeteren en de overgang naar het volwassen minimumloon te versnellen. Verdere concrete voorstellen over het algemene minimumloon ontbreken in het programma.
BVNL vindt dat jongeren beter beloond moeten worden voor hun werk en wil het verschil tussen jeugdloon en volwassen minimumloon verkleinen. Door het minimumjeugdloon fors te verhogen en deze te laten stoppen bij 18 jaar, wil de partij de inkomenspositie van jongeren verbeteren en de arbeidsmarktpositie eerlijker maken.
“Het minimumjeugdloon gaat fors omhoog en stopt bij 18 jaar. Voor mensen die 18 jaar of ouder zijn geldt het gewone minimumloon.”
Niet expliciet genoemd in verkiezingsprogramma
Niet expliciet genoemd in verkiezingsprogramma
Niet expliciet genoemd in verkiezingsprogramma
Niet expliciet genoemd in verkiezingsprogramma
Niet expliciet genoemd in verkiezingsprogramma
Niet expliciet genoemd in verkiezingsprogramma
Niet expliciet genoemd in verkiezingsprogramma